Nuevos proyectos a la vista: Máster Internacional en Dirección de Eventos

Categories: Noticias
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Published on: 21 enero, 2013

Nuestra escuela lanza un nuevo programa Máster dirigido a perfiles senior del sector MICE (Meetings, Incentives, Congresses, & Exhibitions).

El Máster Internacional en Dirección de Eventos, (MIDE),  nace como respuesta a una necesidad concreta del sector de la Organización Integral de Eventos. Éste ha llegado a un punto de madurez en el que se vuelve totalmente necesaria la formación, continua y actualizada, de sus profesionales más expertos (tales como futuros directivos, mandos intermedios y trabajadores experimentados).

Desde ESODE ofrecemos una formación ejecutiva de alto nivel, enfocando nuestros programas  formativos hacia la especialización, ofreciendo una formación personalizada y de calidad.

 

MIDE, Esode

 

Este Máster cuenta con la certificación de la Universidad Francisco de Vitoria, por lo que el alumno obtendrá su título Máster expedido por la universidad al finalizar el programa. Las clases son presenciales y se impartirán los viernes y sábados, en jornadas de seis horas diarias. Como complemento se realizarán clases en exteriores y visitas a diferentes espacios.

El temario se desglosa en tres fases:

-          Planificación del Evento.

-          Diseño del Evento.

-          Producción del Evento.

Solicita más informaciónA lo largo de dichas etapas se estudiará una amplia variedad de contenidos, como por ejemplo: El plan de emergencias y seguridad, Coaching, Protocolo, Medición y gestión de resultados… Puedes ver el programa completo pinchando aquí.

Te invitamos a visitar nuestar web  e informarte sobre todos nuestros programas formativos.

 

El Impacto de la RSC en los Eventos

Categories: Actos, Eventos
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Published on: 16 noviembre, 2012

Pepe Cuesta, Profesor de ESODE Escuela Superior de Organizadores de Eventos, en pocas palabras nos define claramente como se ve reflejada la RSC en la Organización de Eventos en la actualidad.

 

El Significado del Protocolo

Categories: Eventos
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Published on: 26 octubre, 2012

Alfredo Rodríguez, profesor y tutor del MOIE en ESODE, nos define en pocas palabras el significado que tiene el Protocolo en los eventos y qué esfuerzo debe de ejercer una empresa para desarrollar esta herramienta para su beneficio propio.

Alfredo Rodríguez

 

EL MERCADO DE LOS EVENTOS. UN SECTOR EN ALZA

Categories: Artículos
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Published on: 23 octubre, 2012

El mercado de los eventos encara el futuro con optimismo.

A pesar de la crisis el organizador de eventos sigue siendo un elemento fundamental en este sector en alza que demanda profesionales altamente cualificados.

La actual situación económica que se está viviendo, ha supuesto una gran prueba para las agencias, ya que sin perder de vista las nuevas tendencias que avanzan a una velocidad vertiginosa, han tenido que adaptar sus equipos a ser multifuncionales , es decir especialistas versátiles para acometer cualquier tipología de eventos ya sean corporativos, culturales o institucionales.

¿Los eventos se consideran parte de la estrategia de marketing de una empresa?

No cabe duda que el evento es una herramienta estratégica de marketing contrastada, imprescindible para el lanzamiento de un producto, el posicionamiento de una marca o la motivación de un equipo.  Es por ello que los que se dedican a esta disciplina, tienen que estar al día en las últimas tendencias para así conseguir puestas en escena novedosas  que cumplan los objetivos estratégicos diseñados de antemano.  Gracias a las nuevas tecnologías es mucho más fácil ampliar el impacto de un evento más allá de las cuatro paredes de una sala de reuniones o de una localización singular. Es el momento de arriesgarlo todo por la diferenciación, la innovación y la creatividad, pero siempre de una manera controlada y por supuesto con los profesionales preparados para ello. Por tanto invertir en formación es una opción más que aconsejable.

Después de lo expuesto anteriormente, queda patente la importancia que jugamos las escuelas de negocios como ESODE que conoce cuales son las necesidades del sector y ofrece soluciones eficaces y programas de formación continua especializada a los profesionales que actúan en el mercado.

¿Los eventos son considerados como un gasto dentro de una empresa?

Las empresas a la hora de diseñar un evento jamás lo ven como un gasto, sino como una inversión, es por ello que la conceptualización, la implementación y el seguimiento del mismo es vital en esta herramienta. Cada día se tiene más en cuenta el ROI, la medición del retorno a través de una serie de parámetros permite cuantificar los impactos que hemos generado para así  poder medir el éxito del evento. Aunque en algunas ocasiones no se pueden medir las emociones, que son parte fundamental de un evento para que se obtenga la diferenciación. Crear conceptos que generen experiencias, no es fácil.

No tenemos que olvidarnos de comunicar bien las acciones realizadas, una buena comunicación es tan importante como la acción en sí.

Desde ESODE, Escuela Superior de Organizadores de Eventos, contamos con tres programas formativos, que facilitan la información y formación necesaria para que nuestros alumnos sean los mejores y dominen el arte del cambio.

¿Porqué especializarse en éste sector?

En la actualidad las nuevas tendencias hacen que las empresas tengan que ser más creativas al momento de proyectarse en su mercado, cada vez más competitivo lleno de nuevas expectativas y nuevos deseos por parte del público objetivo.  Esto conlleva a la búsqueda de profesionales altamente cualificados que proporcionen ideas creativas e innovadoras adaptadas a la situación actual de los mercados. El sector de los eventos tiene un potencial que reúne las características necesarias idóneas como medio de comunicación y estrategia de marketing en vivo y en directo para alcanzar esa diferenciación que el consumidor de hoy exige a una marca, producto o servicio.

¿Para ser profesional de la organización de eventos, es importante realizar algún tipo de formación?

En ESODE siempre hemos apostado por la especialización y profesionalización en éste sector mediante la formación de postgrado. A través de nuestros programas formativos no solo ofrecemos una visión teórica y práctica del sector, sino que además ofrecemos una salida profesional a través de nuestro programa de  prácticas garantizadas y remuneradas en las mejores agencias de eventos del país. Hemos desarrollado el primer Máster en Organización Integral de Eventos a nivel europeo para reforzar desde el punto de vista formativo todos los aspectos técnicos que se deben de tener en cuenta en creación, en la implementación, así como, la gestión global de un evento. Llevamos 4 promociones y hemos formado a más de 100 profesionales con un 52% de inserción laboral en el sector.

¿Cuál es la oferta formativa de ESODE para el próximo período académico 2012/13?

Actualmente ofrecemos tres programas formativos de postgrado especializados y avalados por dos de las más prestigiosas Universidades de nuestro País, como lo son la Universidad Antonio Nebrija y la Universidad Francisco de Vitoria:

El Máster en Organización Integral de Eventos (MOIE): este programa formativo capacita a los alumnos para que dominen todos los aspectos relativos a la organización integral de un evento, desde su concepción hasta su evaluación pasando por la estrategia, la implementación, la producción, la ejecución, el presupuesto, la optimización, la logística, la post-producción y el cierre del proyecto.

El Máster Internacional en Dirección de Eventos (MIDE): en este programa los alumnos dominarán todas las habilidades directivas necesarias dentro de la organización integral de un evento o de una agencia. Alcanzar la mayor eficiencia en la relación con clientes, proveedores, profesionales, prestadores de servicios, y con todos los actores intervinientes en el complejo proceso de un evento, requiere de un alto nivel de especialización. Es un programa que te prepara para emprender tu propio proyecto incluso de vida.

El Programa Experto en Diseño y Producción de Espectáculos: Ofrece a los alumnos los conocimientos y las técnicas necesarias para iniciar su andadura profesional en la producción de espectáculos en vivo y en directo y la capacitación para elaborarlos y gestionarlos de principio a fin. Desarrolla la comprensión y las habilidades necesarias en las distintas funciones y responsabilidades relacionadas con la producción audiovisual.

Todos nuestros programas formativos, están dotados de unas Becas especiales para los alumnos que demuestran una habilidad innata, amparadas por empresas prestigiosas de calidad en el mercado especialista en cuestión.

esode

Verano, Tiempo de Reflexión

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Published on: 31 julio, 2012

El pensamiento es una semilla, siembra ideas y pensamientos positivos en tu mente y recogerás acciones positivas.

¿Qué podemos hacer?, las noticias no paran de decirnos cuál es la actual situación en el mundo y recordarnos que los entornos seguros ya no existen, esto nos provoca una incertidumbre que afecta a nuestro estado emocional.

Situaciones como esta hacen que agudicemos la imaginación y la creatividad, podríamos denominarlo como optimismo inteligente, es fascinante ser partícipe del cambio de los modelos tradicionales, cada día me enfrento a un nuevo reto con ilusión y seguridad.

La vida nos exige estar en permanente cambio, adaptarnos a nuevas circunstancias y a ser cada vez más polivalentes, estas simples ideas nos pueden abrumar, pero la actitud es muy importante, una actitud positiva nos hará ver que cada cambio por pequeño que parezca nos hace más fuertes y más sabios, el trabajo consistirá en encontrar nuestro lugar en el nuevo escenario, en lugar de intentar aferrarnos al lugar que teníamos anteriormente.

Viendo la vida desde esta perspectiva, nos damos cuenta de la importancia de estimular el pensamiento positivo, es importante que nuestra mente esté preparada para continuar generando grandes ideas que contribuyan a nuestro desarrollo, para no perder las ganas de seguir adelante como persona y como profesional, tenemos que aprender en cada momento de todo lo negativo, sacando una conclusión positiva.

Una de las grandes dificultades del ser humano moderno es el tener que tomar decisiones, lo hacemos continuamente incluso sin ser conscientes de ello. Nuestra vida es la consecuencia de todas estas decisiones y las tomamos haciendo caso a nuestros pensamientos, somos lo que queremos ser y nuestros pensamientos influyen directamente en lo que seguiremos siendo. Einstein ya nos había mencionado que: “Tonto es aquel que espera resultados distintos, haciendo a diario las mismas cosas”. Somos lo que pensamos, si nuestro discurso interior es negativo irradiaremos energía negativa, por el contrario si nuestro discurso interior es positivo, emanaremos energía positiva.

Tenemos que crear nuestro futuro y comenzar hoy mismo reuniendo todos lo elementos que necesitemos para borrar de nuestras mentes cualquier aspecto negativo que lo impida. Tu mente solo puede pensar en una cosa cada vez, es imposible pensar dos al mismo tiempo, si te viene a la mente un pensamiento negativo, piensa lo contrario. La capacidad de análisis de cada situación desde un punto de vista optimista, nos haría sentir más motivados y predispuestos a ver las oportunidades que se nos presentan en el día a día. Este es un primer reto, tu gimnasia mental diaria.

La palabra crisis en griego significa época de cambio, por lo cual, tenemos que hacer que ese cambio sea favorable y beneficioso, y eso solo lo podemos lograr con pensamientos positivos y coherentes dentro de cualquier acción que pretendamos realizar.

Es por esto, que las escuelas de negocios, como ESODE, Escuela Superior de Organizadores de Eventos, juegan un papel muy importante en esta época que nos ha tocado vivir, concienciando a sus alumnos en esta tarea para así forjar una sociedad avanzada que afronte con solvencia los retos que les deparara el futuro.

Es el momento de arriesgarlo todo por la creatividad y la innovación en nuestra forma de pensar, conociendo el entorno en el que nos movemos, intentando llegar a conseguir los objetivos fijados.

Podemos reducir todo a dos palabras: Actitud y Perseverancia ante las cosas. Con estos ingredientes podremos lograr gran parte de nuestras metas.

Juan Martín Franco director de ESODE

Juan Martín Franco – director de ESODE, Escuela Superior de Organizadores de Eventos.

Juan Martín, director de ESODE: Nuestra presencia en redes sociales ayuda a mejorar la comunicación con los profesionales del sector

Categories: Eventos
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Published on: 19 julio, 2012

ESODE es, en palabras de su director, la primera escuela de negocios en Europa que ofrece formación especializada y continua a los profesionales del sector de la comunicación en vivo y en directo mediante la creación del primer master en Organización Integral de Eventos (MOIE) en el año 2009. Actualmente está complementando su oferta formativa desde otros puntos de vista como son: las habilidades directivas en los eventos, a través del master Internacional en Dirección de Eventos (MIDE) y el desarrollo profesional en eventos y producción de espectáculos en vivo y en directo mediante el programa Experto en Diseño y Producción de Espectáculos (EDPE).

¿En la actualidad, cómo cree que ESODE está siendo competitivo como centro de formación en éste sector?

Nuestros masters tienen un éxito increíble. Tanto MOIE como MIDE o EDPE están siendo muy bien acogidos en el mercado. Nuestro profesorado junto con nuestra metodología, nos permite diferenciarnos entre las escuelas de negocios que ofrecen este tipo de programas, ya que nuestra formación es eminentemente práctica y dinámica, se abordan situaciones reales que el alumno afrontará en el trabajo de día a día; son situaciones que todo profesional debe y tiene que conocer, y cómo mejor que de la mano de expertos directivos y profesionales del sector en activo, agencias de eventos, productoras reconocidas y empresas de gran alcance en nuestro país y a nivel mundial, con las que contactamos para el desarrollo de la formación práctica garantizada de nuestros alumnos. Además, contamos con la certificación en la excelencia de la Universidad Antonio de Nebrija, que acredita nuestra profesionalidad como escuela y la gran iniciativa para el desarrollo formativo a nivel de posgrado en éste sector tan específico.

¿De qué forma se han desarrollado a través de las redes sociales?

Tenemos un equipo de marketing online que se interesa cada día más en las nuevas tecnologías y en las estrategias de comunicación 2.0 para el desarrollo de la escuela. Hemos avanzado desde una etapa en la que nos limitábamos con técnicas de marketing tradicionales a una nueva perspectiva que nos ha proporcionado la capacidad de ampliar nuestra segmentación en el campo de la formación. De ésta forma estamos llegando a las personas con más facilidad y nos estamos dando a conocer en Latinoamérica al igual que en Europa.

Nuestra presencia en las redes sociales ha sido determinante y nos ha ayudado a mantener una comunicación más directa con los profesionales del sector de la comunicación.

Actualmente, @ESODE está impartiendo cursos de community management para empresas y particulares que deseen ampliar conocimiento de esta área en la que estamos convencidos que están las herramientas del futuro de la comunicación y del marketing y que se relacionan ampliamente con la organización de un evento y la producción de un espectáculo en vivo y en directo.

Comenta que se están dando a conocer en Latinoamérica. ¿Ofrecen alguna ayuda para los extranjeros?

Nuestra presencia en Latinoamérica ha comenzado a surgir mayormente a través de la tercera edición del MOIE. Hemos observado que se está presentando una necesidad de profesionalización de este sector en diversos países latinoamericanos, por lo que intentamos hacer llegar nuestra oferta formativa mediante diversos medios, algunos de éstos explícitos anteriormente. En estos momentos nuestros servicios como escuela e institución educativa se están ampliando, por lo que los alumnos extranjeros disponen en ESODE de: orientación e información para del proceso de matriculación en los programas formativos de la escuela, asesoramiento educativo, la documentación necesaria solicitada por los consulados españoles para el trámite y obtención de la Visa de Estudiante, prácticas en empresas españolas, orientación de alojamiento en Madrid, tramitación del NIE (número de identidad extranjero), obligatorio para la permanencia de forma legal en España durante el período de formación, orientación en contratación de un seguro médico o de repatriación en Madrid, entre otros.

¿Para el 2012 qué oferta formativa ofrece ESODE?

Para este año ampliamos nuestra oferta formativa, dando así un paso más para el desarrollo profesional de este sector. Vamos a formar a nuestros alumnos en el ámbito de las habilidades directivas, las cuales son de gran importancia en la organización integral de un evento. Master Internacional en Dirección de Eventos (MIDE) es el nombre del nuevo programa y dará comienzo en octubre del 2012.

Es un programa a nivel executive, en donde los alumnos podrán unir su vida laboral y sus estudios sin que interfiera el uno en el otro, ya que éste se desarrollará los viernes y sábados en dos sesiones al mes. Consta de tres bloques temáticos, por lo que a partir del comienzo de dicho máster, otros alumnos podrán incorporarse en los siguientes bloques continuamente hasta completar los tres necesarios para la obtención de la titulación, una vez realizado el trabajo final de master. Las fechas de incorporación serán en octubre, febrero, junio y así sucesivamente.

Tenemos muchas ganas de continuar compartiendo nuestros conocimientos y en este momento además del MOIE, el MIDE y el EDPE estamos viendo otras posibilidades formativas que más adelante iremos dando a conocer.

Para finalizar ¿qué les ha motivado a desarrollarse en este sector tan específico?

Por una parte, los conocimientos profesionales con los que hemos crecido y estamos creciendo, ya que son la inspiración por la cual continuamos aportando ideas para alcanzar una gran profesionalización de un sector en alza, como así lo indican sus cifras de negocio en el mundo; y, por otra parte, el compromiso que tenemos de ser una de las mejores escuelas de negocios del sector de la comunicación, gracias a la excelencia y la calidad de la formación que ofrecemos. Por no decir que hemos encontrado en nuestros programas de prácticas remuneradas una inserción laboral muy importante entre nuestros alumnos.

Juan Miguel Martín Franco, director de ESODE, Escuela Superior de Organizadores de Eventos.

ESODE

“La Actualidad sobre el Marketing en los Centros de Formación”

Categories: Noticias
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Published on: 2 julio, 2012

En ESODE, como primera escuela de negocios especializada en el sector de la comunicación y los eventos, creemos que el desarrollo y evolución de los centros de formación pasa por una imprescindible y completa vinculación a las nuevas tecnologías (IT) y el social media, sin dejar de lado la excelencia en la formación. No existe mejor campaña de marketing que la satisfacción de nuestro alumnado.

Estamos convencidos de que las redes sociales han evolucionado en el ámbito empresarial. No se trata de olvidar las campañas tradicionales de marketing, sino ajustar dichas campañas a las nuevas tecnologías y reforzar su uso para hacer lo que actualmente se conoce como marketing global o 360º. Sin duda alguna, cualquier mensaje generado por una buena comunicación de marketing digital te acerca al éxito deseado.

En estos momentos el mensaje sigue siendo el mismo y tiene el mismo fin, sin embargo los medios de comunicación en la actualidad han definido un desarrollo global que se caracteriza por la innovación, por estar actualizado y pensar en futuro y no en presente, en el momento de generarse el mensaje. Las campañas en medios tradicionales funcionan siempre y cuando se vinculen con la Web, por ejemplo un código Bidi, un @ indicando el usuario de Twitter, etc.… hacen que los impactos que se generen se multipliquen exponencialmente. Internet es el presente y el futuro y no existe comunicación más eficaz y de mayor impacto y repercusión.

El sector de la formación intenta mantener una participación indirecta con los alumnos en las redes sociales, a través de contenidos de interés, noticias que actualmente puedan ser útiles para sus conocimientos, entre otros. La directa la desarrollamos con el aula virtual, intercambio de contenidos, fotos y actividad en Facebook y twitter, etc. Las redes sociales nos permiten ir de la mano con ellos y mostrarles de la mejor forma posible como se está desarrollando la escuela. ESODE pretende ser un punto de referencia y de encuentro para todo el sector, con el objetivo de compartir conocimientos y experiencias con nuestros alumnos.

La crisis ha afectado a muchos sectores; por suerte, la comunicación en las empresas en estos tiempos está siendo vital dentro de cualquier organización. La venta de un producto depende no solo de la calidad del mismo, sino de la interpretación que el cliente manifieste al momento de obtener información de éste. En ESODE, el presupuesto lo consideramos una inversión y no un gasto. Una buena campaña depende de conseguir llegar a su público objetivo, por tanto, realizar una buena segmentación es vital para lograr el éxito deseado, una vez realizada la segmentación es cuando hay que decidir en que medio se desarrolla. Si la empresa tiene presupuesto para generar imagen de marca, se puede elaborar una campaña genérica, pero en la actualidad la mayoría de las organizaciones prefieren invertir en estudios de mercados que les proporcione un ROI positivo para realizar un impacto específico y controlar cualquier tipo de inversión que se genere por concepto de marketing.

El factor tiempo siempre ha sido de gran importancia dentro del desarrollo de cualquier campaña de marketing. ESODE, por ser una escuela del sector de la comunicación y de los eventos, se ve influida, no solo por las características de la formación de postgrado, sino por los diversos eventos que ocurren durante el año. Nuestra escuela también forma a profesionales del sector en activo, por lo que a la hora de planificar las campañas tenemos que tener en cuenta la actividad del sector.

Fernando Fábrega Schiozzi técnico de marketing digital en ESODE

Fernando Fábrega

Técnico de Marketing Digital

ESODE, Escuela Superior de Organizadores de Eventos

Un spot publicitario

Categories: Artículos
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Published on: 27 junio, 2012

La realización de un spot de forma creativa y llamativa, es una técnica de comunicación efectiva si se sabe muy bien lo que se quiere trasmitir, como se quiere trasmitir y a quién se transmitir.

La producción de un spot no es fácil, conlleva tener un equipo de trabajo profesional a la hora de diseñarlo mediante las indicaciones y parámetros a seguir, utilizando las técnicas deseadas, contando con actores/actrices que desempeñen el papel y que transmitan, teniendo en cuenta el material necesario para la realización del spot que se pretende.

Todos estos aspectos son vitales porque tiene que llegar al consumidor final, tiene que transmitir bien el mensaje, tiene que lograr que el público objetivo encuentre en el spot la solución para poder satisfacer su necesidad y vea al contratar el servicio o comprar el producto en cuestión,  un reconocimiento hacia la empresa abriendo así otras posibles ventas en el futuro, lo cual dará a pie una relación entre empresa y cliente dando paso a la fidelización.

Nosotros ESODE, Escuela superior de Organizadores de Eventos, hemos sido cuidadosos en estos aspectos a la hora de realizar nuestros spots, informando sobre nuestros programas formativos Máster internacional en Dirección de Eventos (MIDE), Máster en Organización Integral de Eventos (MOIE) y Experto en Diseño y Producción de Eventos (EDPE), porque una imagen vale más que mil palabras y hay una responsabilidad a priori y posteriori.

Aquí os dejamos la versión completa de nuestros spots, esperamos que os gusten y sean de vuestro agrado.

Departamento de Marketing de ESODE

ESODE, Escuela superior de Organizadores de Eventos

¿Porqué Estudiar un Máster?

Categories: Noticias
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Published on: 11 junio, 2012

En un mundo tan cambiante como el que nos ha tocado vivir, no cabe duda que invertir en formación representa la manera más responsable de afrontar el futuro. Es un hecho que los modelos tradicionales han cambiado y nos encontramos en una etapa en la que la innovación y la tecnología, son los dos grandes pilares en los que se apoya el éxito, por tanto, cada día tenemos que estar más preparados para afrontar los nuevos retos.

Es por ello que un gran numero de profesionales en activo, buscan la forma de especializarse en su sector, y un gran porcentaje de éstos, lo hacen mediante una formación de postgrado o máster.

En un Máster se proporcionan los conocimientos específicos, que permiten incorporarse al actual mercado laboral cada día más competitivo.

La oferta de Masteres actualmente es muy amplia y variada, por lo que sería necesario pensar bien en qué disciplina te quieres especializar. Este tipo de programas de postgrado están enfocados para guiarte en tu trayectoria profesional y motivarte a que emprendas. Un factor importante, a la hora de elegir este tipo de formación, es que además de adquirir conocimientos de entornos laborales reales, también tienes la oportunidad de acceder a una bolsa de empleo especializada según la escuela de negocios o universidad en donde realices la formación. Los Masteres son uno de los mejores vehículos para lograr la formación específica y se encuentran altamente valorados por las empresas, siendo determinantes a la hora de contratar personal.

Desde ESODE queremos concienciar a los profesionales licenciados, diplomados, etc.… de que los programas máster les pueden ayudar a pensar eficazmente y de forma razonable en cualquier tarea a nivel profesional y personal, por lo que aportan gran capacidad de análisis y coherencia en la determinación de cualquier tipo de acción.

Jonathan Viñals Cannava Responsable de Marketing

 

Jonathan Viñals Cannava

Responsable de Marketing

ESODE, Escuela Superior de Organizadores de Eventos

LA FORMACIÓN IN COMPANY EN LA ACTUALIDAD

Categories: Noticias
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Published on: 10 mayo, 2012

Ana Gellego Gestora de Formación de ESODE

Ana Gallego. Gestora de Formación de ESODE, nos habla acerca de la necesidad que tienen las empresas de realizar una formación in company a medida.

Aprender y formarse continuamente a lo largo de nuestra carrera profesional es algo en lo que la mayoría coincidimos que es absolutamente necesario, pero el stress al que nos somete el día a día hace que tengamos la sensación de que no hay tiempo para nada, por tanto encontrar horas para dedicarlas a la formación, parece complicado. Pero hay fórmulas para resolverlo, como por ejemplo, la formación “in company”.

Este tipo de formación, responde a los deseos de muchas empresas que tienen un grupo de trabajadores para los que sería conveniente recibir una cierta formación o bien porque dicho grupo debe ajustarse a una necesidad muy concreta para ser lo más productivos y eficaces  posibles.

La formación, se diseña atendiendo a las necesidades de la empresa, teniendo en cuenta  los objetivos que se quieren conseguir…. se hacen verdaderos “trajes a medida” en el diseño de esta formación y se imparten generalmente en las propias empresas.

Actualmente, una gran cantidad de organizaciones realizan formación in company sin determinar las necesidades que puedan tener internamente las empresas. Para realizar una excelente gestión, es necesario determinar varios factores que influyen directamente en el desarrollo y el posterior éxito de la formación “in company”.

Por un lado, hay que llevar a cabo un análisis exhaustivo de la situación real de la empresa, basándose en sus necesidades y la de sus empleados, optimizando los factores internos y externos que definan una competitividad de la misma y por otro, valorar los obstáculos y oportunidades que en ese momento se presenten dentro de ella. Tras el mencionado análisis, ya tendremos identificadas las necesidades formativas y los objetivos, por lo que podemos empezar a trabajar. Por último, la impartición de dicha formación debe ser acorde a todo el análisis que se ha determinado anteriormente y dentro de un período de tiempo establecido.

Desde ESODE, trabajamos con diferentes entidades adaptándoles la  formación a sus necesidades previamente estudiadas para una consecución óptima de los objetivos fijados.

La formación así entendida, es la consecuencia de que nuestra metodología descanse sobre estos tres pilares fundamentales:

              1. Contenidos adaptados
              2. Docencia participativa
              3. Contenidos prácticos

Hay que crear programas adaptados a la realidad de la compañía, dando prioridad a los departamentos que obtienen un menor  rendimiento dentro de la misma.

Éste tipo de formación a diferencia de programas formativos abiertos, genera retornos de inversión a corto plazo, ya que canaliza la realidad entre la empresa y los empleados, consiguiendo que estos se involucren.

Ana Gallego

Gestora de Formación de ESODE

ESODE, Escuela Superior de Organizadores de Eventos

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